Heeft jouw organisatie/afdeling een cruise control?

Sta je wel eens stil bij hoe je je werk doet en hoe je het hebt georganiseerd?

Ik help je graag als:

Je geen volledig of compleet overzicht hebt.

Je af wilt van rompslomp.

Je vaak meer informatie op je af krijgt dan je kan verwerken (informatieovervloed)

Je snel verzuipt in je inbox.

Je veel wordt afgeleid.

Je veel wordt onderbroken.

Quickscan

Als er geen of weinig ruimte is, fysiek of in je hoofd, is het moeilijk om iets je volledige aandacht te geven. Door voor meer ruimte te zorgen, schep je de mogelijkheden om je aandacht volledig in te zetten.

Hoe zorg je voor meer ruimte?

Informatieoverloed

In 2018 kreeg 28 procent van alle werknemers (ruim 2,1 miljoen mensen) op een werkdag zoveel informatie dat zij vaak of altijd moeite hadden om dit snel genoeg te verwerken. In 2014 was dat nog 25 procent.

Werknemers die een overvloed aan informatie ervaren, zijn ontevredener over hun arbeidsomstandigheden en hebben een sterkere wens om te vertrekken bij hun huidige werkgever.

Dit blijkt uit de nieuwste cijfers van de Nationale Enquête Arbeidsomstandigheden (NEA) 2018, een onderzoek van CBS en TNO onder ruim 60 duizend werknemers van 15 tot 75 jaar.

Met Getting Things Done® op cruise control

Meer focus

In control

Minder rompslomp

Meer aandacht

Grip op informatiestroom

Minder handelingen

Meer zelfvertrouwen

Minder stress

“Your mind is for having ideas, not holding them.”


– David Allen (Grondlegger Getting Things Done®)

Klanten:

images
images
images
images
images
images
images

Wat deelnemers zeggen:

“GTD geeft mij meer grip om mijn werkzaamheden te managen.”

 

– Lennard de Koning (ABN Amro)

“Een erg nuttige training waarmee ik aan de slag kan met meer focus & een leeg hoofd.”

 

– Erik Nawijn (Landstede Groep)

Klantcase Fibéo

Fibéo is onlangs gestart met Getting Things Done®.

 

“Goede manier om bewustzijn en begrip te krijgen voor wat er moet gebeuren.”

– Henk-Jan Journée (CEO – Fibéo)

Aan de slag met Getting Things Done®?